医院是否有辞退的权力?

护士发生不良护理事件,医院不能随意辞退。依据《劳动合同法》,患病职工在医疗期内不能被随意辞退,否则属违法,需支付双倍赔偿金。不及时处理可能导致法律纠纷和赔偿。
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处理不良护理事件,医院可协商、调岗或依法解除。选择方式需考虑事件性质、护士态度及医院规定,确保合法合规,避免法律风险。
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医院不能随意辞退。1.轻微事件:与护士沟通,加强培训,改进工作流程。2.严重事件但非故意:考虑调岗或降级,同时加强监管。3.故意或造成严重后果:依法处理,包括可能的解雇,但需确保程序合法。
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